QuiÉnes somos

Visión

Nuestra vision estratégica define el DNA y el núcleo que implusa nuestro espíritu y actividades.

Mision y valores

Para lograr nuestra misión tenemos cuatro pilares básicos (4 Ps: Principios, Práctica, Partnership and Personas) que configuran un estilo único de aproximación y desarrollo de nuestros servicios de consultoría.

Principios
Conducimos la Dirección Estratégica mediante las mejores metodologías y prácticas disponibles, al estar comprometidos con nuestros clients, y no únicamente con una metodología o tecnología propietaria. Nuestra posición privilegiada como líderes en las mejores Escuelas de Negocios (Alberto Fernández, nuestro Presidente, es profesor en IESE Business School mientras que Francisco Trullenque, nuestro Director General, es profesor en el Instituto de Empresa Business School) nos coloca en una posición única para aportar en nuestras mejorés prácticas lo mejor, lo último y las ideas más avanzadas en Dirección Estratégica alrededor del mundo.
Al mismo tiempo, esta sólida base se complementa con un equipo multiorganizacional y multiindustria, permitiéndonos añadir un punto de vista externo, objetivo y experimentado, completando la visión interna y la experiencia.

En resumen, con la experiencia en diferentes entornos e industrias, uniendo modelos y metodologías, somos capaces de guiar un equipo directivo a través del excitante proceso de la transformación, la cual establece un Nuevo escenario para su empresa de ahora en adelante.

Práctica
Creemos que tener ideas es bueno pero no suficiente. Para lograr el éxito real hay que transformar las ideas en realidad no solo generarlas. Las ideas deben ser seguidas de una implementación práctica y una ejecución robusta. Grandes ideas deben transformarse en elementos gestionables mediante la transformación de “Filosofía en Física”.

Introducimos y ayudamos a construir estructuras de gestión, prácticas e integradas, guiadas por el esfuerzo estratégico, es decir, ayudamos a convertir ideas en resultados y valores reales. Así, trabajando en proyectos utilizando nuestro destacado conocimiento, capacidades y aproximaciones orientadas hacia el cliente, guiamos la transformación de buenas ideas hacia resultados prácticos. Nos apoyamos en una implementación por etapas donde la transformación estratégica es dividida en fases concretas y digeribles, con entregables claros y resultados para todos y cada uno de la organización.

Alianzas
Actualmente, los equipos de gestión están compuestos de directivos brillantes y experimentados. Algunas aproximaciones tradicionales de consultoría estratégica, son distantes, y por lo tanto, cada vez menos válidos ya que rara vez conducen cualquier cambio o implementación.
Nuestra aproximación es cercana y con comprometida. Nosotros asumimos que los gestores de la dirección son profesionales con buenas ideas y un profundo conocimiento de su empresa y su industria.

Siguiendo esta creencia, nuestra aproximación se acerca a un compañero de viaje. Nos integramos en el equipo, aportando nuestra experiencia y objetividad, ayudando a estructurar major las ideas del equipo y construyendo juntos el proceso de Dirección Estratégica.

Personas
Ninguna estrategia se implementa sin el compromiso de las personas. Por este motivo nuestros proyectos de consultoría se apoyan en la participación de los gestores de la organización.

Nuestro papel es el de un coach que ayuda a dirigir el proceso y realizar propuestas: los actores reales son los directivos de la organización quienes también serán los actores principales de la ejecución.



 
 
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